АДМИНИСТРАЦИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 апреля 2023 г. в„– 290-п

О МЕРЕ ПОДДЕРЖКИ ОБУЧАЮЩИХСЯ НА УСЛОВИЯХ ДОГОВОРА
О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ

В соответствии со статьей 56 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. в„– 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2020 г. в„– 1681 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования" Администрация Волгоградской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и условиях назначения и выплаты меры поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты обучающимся по профессиональным образовательным программам высшего медицинского образования - программам специалитета и программам ординатуры в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, на условиях договора о целевом обучении, заключенного с комитетом здравоохранения Волгоградской области и государственным бюджетным или автономным учреждением Волгоградской области, в отношении которого комитет здравоохранения Волгоградской области осуществляет функции и полномочия учредителя.
2. Установить размеры ежемесячной денежной выплаты обучающимся по профессиональным образовательным программам высшего медицинского образования - программам специалитета и программам ординатуры в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, на условиях договора о целевом обучении, заключенного с комитетом здравоохранения Волгоградской области и государственным бюджетным или автономным учреждением Волгоградской области, в отношении которого комитет здравоохранения Волгоградской области осуществляет функции и полномочия учредителя:
3000 рублей - для обучающихся по программам специалитета;
6000 рублей - для обучающихся по программам ординатуры.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор
Волгоградской области
А.И.БОЧАРОВ





Утверждено
постановлением
Администрации
Волгоградской области
от 25 апреля 2023 г. в„– 290-п

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ МЕРЫ ПОДДЕРЖКИ
В ВИДЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ ОБУЧАЮЩИМСЯ
ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ ВЫСШЕГО
МЕДИЦИНСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ - ПРОГРАММАМ СПЕЦИАЛИТЕТА
И ПРОГРАММАМ ОРДИНАТУРЫ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, НА УСЛОВИЯХ ДОГОВОРА О ЦЕЛЕВОМ
ОБУЧЕНИИ, ЗАКЛЮЧЕННОГО С КОМИТЕТОМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫМ БЮДЖЕТНЫМ ИЛИ
АВТОНОМНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ, В ОТНОШЕНИИ
КОТОРОГО КОМИТЕТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ

1. Настоящее Положение разработано с целью регламентации порядка и условий назначения и выплаты меры поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты обучающимся по образовательным программам высшего медицинского образования - программам специалитета и программам ординатуры в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, на условиях договора о целевом обучении, заключенного с комитетом здравоохранения Волгоградской области и государственным бюджетным или автономным учреждением Волгоградской области, в отношении которого комитет здравоохранения Волгоградской области осуществляет функции и полномочия учредителя (далее соответственно именуются - ежемесячная денежная выплата, обучающиеся).
2. Ежемесячная денежная выплата предоставляется государственным бюджетным или автономным учреждением Волгоградской области, в отношении которого комитет здравоохранения Волгоградской области осуществляет функции и полномочия учредителя (далее соответственно именуются - Комитет, Учреждение), обучающимся, заключившим в установленном порядке договор о целевом обучении с указанным Учреждением.
3. Условиями назначения ежемесячной денежной выплаты являются:
заключение договора о целевом обучении между Комитетом, Учреждением и обучающимся согласно типовой форме, утверждаемой Правительством Российской Федерации в соответствии со статьей 56 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. в„– 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
наличие отношений в сфере образования между обучающимся и организацией, осуществляющей образовательную деятельность, которая указана в договоре о целевом обучении;
отсутствие академической задолженности (для обучающихся, которые до назначения ежемесячной денежной выплаты проходили промежуточную аттестацию).
4. В целях реализации права на получение ежемесячной денежной выплаты, предусмотренной договором о целевом обучении, обучающийся представляет Учреждению следующие документы:
заявление о предоставлении ежемесячной денежной выплаты (далее именуется - заявление) с указанием фамилии, имени и отчества (при наличии) обучающегося, специальности образования, реквизитов договора о целевом обучении, размера ежемесячной денежной выплаты и банковских реквизитов для ее перечисления (в двух экземплярах);
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования или страховое свидетельство государственного пенсионного страхования либо документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета заявителя, содержащие сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета.
5. Учреждение:
регистрирует заявление в день его представления обучающимся и вручает (направляет) обучающемуся один экземпляр заявления с отметкой о его принятии и с указанием даты принятия, фамилии, имени и отчества (при наличии) лица, принявшего заявление;
в течение пяти рабочих дней с даты регистрации заявления рассматривает документы, представленные в соответствии с пунктом 4 настоящего Положения, и принимает решение о предоставлении ежемесячной денежной выплаты или об отказе в предоставлении ежемесячной денежной выплаты;
вручает (направляет) обучающемуся уведомление о предоставлении единовременной денежной выплаты либо об отказе в предоставлении ежемесячной денежной выплаты с указанием причины отказа.
Причинами отказа в предоставлении ежемесячной денежной выплаты являются:
несоблюдение одного или нескольких условий назначения ежемесячной денежной выплаты;
представление документов, предусмотренных пунктом 4 настоящего Положения, не в полном объеме.
Обучающийся вправе повторно подать документы в соответствии с пунктом 4 настоящего Положения после устранения причин, послуживших основанием для отказа в предоставлении ежемесячной денежной выплаты.
6. Учреждение на основании решения о предоставлении ежемесячной денежной выплаты предоставляет такую выплату ежемесячно не позднее 15-го числа в течение всего периода обучения обучающегося по образовательной программе, указанной в договоре о целевом обучении, начиная с месяца, в котором подано заявление, и заканчивая месяцем выдачи соответствующего документа об образовании и о квалификации.
В случае принятия решения о предоставлении ежемесячной денежной выплаты позднее 15-го числа месяца, в котором подано заявление, ежемесячная денежная выплата за указанный месяц предоставляется до 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором подано заявление.
Ежемесячная денежная выплата предоставляется путем перечисления денежных средств в безналичной форме на счет, указанный в заявлении.
7. Условиями предоставления ежемесячной денежной выплаты являются:
отсутствие академической задолженности;
ненахождение обучающегося в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком.
8. Для подтверждения выполнения условия, предусмотренного абзацем вторым пункта 7 настоящего Положения, учреждение запрашивает у организации, осуществляющей образовательную деятельность, письмо, содержащее сведения об отсутствии у обучающегося академической задолженности, за первый семестр учебного года - не позднее 15 февраля текущего года, за второй семестр учебного года - не позднее 15 августа текущего года.
9. Для подтверждения выполнения условия, предусмотренного абзацем третьим пункта 7 настоящего Положения, обучающийся сообщает в письменной форме Учреждению о нахождении в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком не позднее 10 дней со дня предоставления одного из указанных отпусков.
10. Учреждение принимает решение о приостановлении предоставления ежемесячной денежной выплаты в следующих случаях:
в случае представления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, сведений о наличии академической задолженности - не позднее пяти рабочих дней, следующих за датами, указанными в пункте 8 настоящего Положения;
в случае нахождения обучающегося в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком - не позднее пяти рабочих дней, следующих за днем получения сведений о предоставлении одного из указанных отпусков.
11. Предоставление ежемесячной денежной выплаты приостанавливается:
с месяца, указанного в пункте 8 настоящего Положения, на основании решения о приостановлении предоставления ежемесячной денежной выплаты, принятого в случае представления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, сведений о наличии академической задолженности;
с месяца, следующего за месяцем, в котором принято решение о приостановлении предоставления ежемесячной денежной выплаты в связи с нахождением обучающегося в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком.
12. Учреждение принимает решение о возобновлении предоставления ежемесячной денежной выплаты в следующих случаях:
в случае представления организацией, осуществляющей образовательную деятельность, письма, содержащего сведения об отсутствии академической задолженности, - не позднее пяти рабочих дней, следующих за днем получения указанных сведений;
в случае представления обучающимся или организацией, осуществляющей образовательную деятельность, документа, содержащего сведения о дате возобновления обучения (допуска к учебному процессу) по окончании академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком - не позднее пяти рабочих дней, следующих за днем получения указанных сведений.
13. Предоставление ежемесячной денежной выплаты возобновляется на основании решения о возобновлении предоставления ежемесячной денежной выплаты с месяца, следующего за месяцем, в котором представлены сведения, указанные в абзацах втором и третьем пункта 12 настоящего Положения.
14. Учреждение принимает решение о прекращении предоставления ежемесячной денежной выплаты с месяца, следующего за месяцем, в котором прекращен (расторгнут) договор о целевом обучении, в том числе досрочно в связи с отчислением обучающегося.
15. Обучающийся обязан возместить в полном объеме расходы, связанные с предоставлением ему ежемесячной денежной выплаты, в случаях, установленных договором о целевом обучении.
16. В случае отказа обучающегося возвратить средства, полученные им в виде ежемесячной денежной выплаты, Учреждение осуществляет возврат в судебном порядке.


------------------------------------------------------------------